Articles of professors of the Faculty of Humanities and Social Sciences مقالات

Permanent URI for this communityhttps://dspace.univ-ghardaia.edu.dz.dz/handle/123456789/7257

Browse

Search Results

Now showing 1 - 10 of 81
  • Item
    التكييف الفقهي و القانوني لإسناد الحضانة حال اختلاف الدين في الزواج المختلط دراسة فقهية قانونية
    (جامعة غرداية, 2024) وذان محمد الأمين; داودي مخلوف
    يهدف الباحث من خلال دراسته لفقه الأقليات الدينية في باب الأحوال الشخصية إلى بيان المنهج الإسلامي القويم في حسن تعامله مع الأقليات غير المسلمة في مسائل الزوج والطلاق وكل ما ينجر عنهما من آثار، وكذا مسائل الميراث والتبرعات، معززا ذلك بالحجج والأدلة الفقهية التي تزخر بها بطون الكتب الفقهية . لقد شهد تاريخنا الإسلامي عبر مختلف مراحله مواقف جد مشرفة في تعامله مع الأقليات الدينية خصوصا في باب الأحوال الشخصية ما يعكس قيم روح التسامح واحترام مختلف العقائد، فقد أظهر المسلمون منذ زمن النبي عليه الصلاة والسلام والخلافة الراشدة حرصا كبيرا على رعاية أماكن العبادة للأقليات، ودعوتهم بالحسنى بعيدا عن العنف أو الإكراه. وقد تناول الفقه الإسلامي أحكام غير المسلمين في الحضارة الإسلامية بكثير من التفصيل، وفي المقابل حاول التشريع الجزائري، الذي يستمد جزءا كبيرا من أحكامه من الشريعة الإسلامية، أن يوفق بين هذه الأحكام وبين الضمانات الدستورية التي تقر حرية المعتقد واحترام الأحوال الشخصية للأقليات الدينية، معتمدا على مجموعة مصادر من أهمها القانون المدني وقانون الأسرة وكذا قانون الجنسية والإتفاقيات الدولية، إلا أنه لم يفرد نصوصا واضحة متعلقة بالأقليات الدينية في أغلب مسائل الأحوال الشخصية مكتفيا بالإحالة إلى نص المادة 222 من قانون الأسرة والتي تنص على الإحالة إلى الشريعة الإسلامية حال عدم وجود نص في قانون الأسرة، إلا أن الاجتهادات القضائية في هذا الباب ساهمت بشكل كبير في تغطية هذا التقصير وهذا الفراغ من خلال عديد القرارات المتخذة. The researcher aims through this study of the jurisprudence of religious minorities in the field of personal status to demonstrate the sound Islamic approach in its good treatment of non-Muslim minorities in matters of marriage, divorce, and all their related consequences, as well as issues of inheritance and donations. This is supported by legal and jurisprudential evidence drawn from the rich Islamic legal tradition. Throughout various stages of Islamic history, there have been honorable and commendable stances in the treatment of religious minorities, particularly in the domain of personal status. These reflect the values of tolerance and respect for different beliefs. Since the time of the Prophet Muhammad (peace be upon him) and the era of the Rightly Guided Caliphs, Muslims have shown great concern for the protection of places of worship for minorities and have invited them to Islam through kindness, avoiding violence or coercion. Islamic jurisprudence has addressed the rulings related to non-Muslims living in the Islamic state in great detail. In parallel, Algerian legislation—which derives a significant part of its rulings from Islamic law—has attempted to reconcile these provisions with constitutional guarantees that uphold freedom of belief and respect for the personal status laws of religious minorities. It does so by relying on several legal sources, most notably the Civil Code, the Family Code, the Nationality Law, and international conventions. However, it has not included explicit provisions related to religious minorities in most personal status matters, relying instead on the referral contained in Article 222 of the Family Code, which states that Islamic law shall be applied in the absence of specific legal provisions. Nevertheless, judicial rulings have played a significant role in addressing this shortcoming and legal gap, through numerous positive decisions.
  • Item
    جرائم الكراهية ضد الأقليات المسلمة وآليات مكافحتها-دراسة قانونية شرعية
    (جامعة غرداية, 2024) بن النوي عمر الفاروق; داودي مخلوف
    تعد جرائم الكراهية ضد الأقليات المسلمة من أكثر الظواهر التي تثير قلًقا على المستوى العالمي، خاصة في ظل تزايد الاعتداءات التي تتعرض لها هذه الفئة نتيجة لانتشار الإسلاموفوبيا في العديد من الدول. توثق التقارير الدولية والحقوقية تزايد هذه الجرائم بشكل ملحوظ، مما يعكس أزمة عميقة تعاني منها المجتمعات الحديثة في التعامل مع التنوع الديني والثقافي. وتشكل هذه الجرائم تهديًدا كبيًرا لأمن واستقرار الأقليات المسلمة، حيث تتنوع بين الاعتداءات الجسدية، التمييز المؤسس ي، والتعصب اللفظي، ما يجعلها تفوق في خطورتها الجرائم العادية نظًرا لما تنطوي عليه من تحريض على الكراهية والتفرقة. تأتي هذه الدراسة كجزء من الجهود المبذولة لفهم طبيعة جرائم الكراهية ضد الأقليات المسلمة من منظور قانوني وشرعي. نسعى من خلالها إلى تحليل الأطر القانونية الوطنية والدولية التي تعنى بمكافحة هذه الجرائم، مع التركيز على القوانين المناهضة للتمييز العنصري والديني. كما نناقش الوسائل والآليات المتاحة لتقليل انتشار هذه الظاهرة، سواء كانت تشريعات وطنية، حملات توعية مجتمعية، أو تعاون دولي لمحاربة الإسلاموفوبيا. إلى جانب الجانب القانوني، تتطرق الدراسة إلى البعد الشرعي والفكري لهذه الظاهرة، حيث تقدم الرؤية الإسلامية حلوًلا شاملة للحد من الكراهية والتعصب ضد المسلمين، وذلك من خلال تعزيز قيم التسامح والتعايش. كما نعرض للآراء الفقهية التي تعالج أسباب هذه الظاهرة وكيفية مواجهتها. من هنا، تسعى الدراسة إلى تقديم تصور متكامل يدمج بين القانون الوضعي والشريعة الإسلامية في مكافحة جرائم الكراهية ضد الأقليات المسلمة. Hate crimes against Muslim minorities are one of the most concerning phenomena globally, particularly as incidents of such crimes continue to rise due to the growing prevalence of Islamophobia in various countries. International and human rights reports have documented a significant increase in these crimes, reflecting a deep- seated crisis in modern societies regarding their treatment of religious and cultural diversity. These crimes pose a serious threat to the security and stability of Muslim minorities, manifesting in physical assaults, institutional discrimination, and verbal abuse, making them more dangerous than ordinary crimes due to their incitement of hatred and division. This study is part of ongoing efforts to understand the nature of hate crimes against Muslim minorities from both legal and Islamic perspectives. It seeks to analyze national and international legal frameworks that address these crimes, focusing on anti-racism and anti- religious discrimination laws. Additionally, the study explores the mechanisms and strategies available to reduce the spread of this phenomenon, including national legislation, community awareness campaigns, and international cooperation to combat Islamophobia. In addition to the legal aspect, the study also addresses the religious and intellectual dimensions of this issue. It presents the Islamic perspective, which offers comprehensive solutions to reduce hatred and intolerance against Muslims by promoting values of tolerance and coexistence. Furthermore, it examines Islamic jurisprudential views on the causes of this phenomenon and how to confront it. Thus, the study aims to provide an integrated approach that combines legal and Islamic perspectives in combating hate crimes against Muslim minorities.
  • Item
    The Impact of Sleep Rhythm Disorders on Individual Mental Health
    (جامعة غرداية, 2025) بن عبد الرحمان الزهرة; تشعبت ياسمينة
    Sleep Rhythm Disorders Are Among The Most Common Sleep Disorders Among People, And This Disorder May Arise As A Result Of The Complexities Of Life Demands That Lead To Psychological And Social Pressures, Thus Failing To Meet An Individual's Need For Sleep, Which In Turn Affects The Nervous System And Consequently The Whole Body. Therefore, Sleep Plays A Crucial Role In The Overall Health Of Individuals. This Study Aims To Understand The Impact Of Circadian Rhythm Disorders On The Mental And Physical Health Of Individuals, Using A Descriptive-Analytical Approach To Answer The Study Questions, Which Include: What Is The Concept Of Circadian Rhythm Disorder? What Are Its Types? What Is The Impact Of Circadian Rhythm Disorder On Individuals' Mental Health?
  • Item
    دور الخطاب العاطفي في القرآن الكريم في مواجهة تحديات الأمن النفسي والاجتماعي
    (جامعة غرداية, 2025) عبادي, محمد; ورنيقي, محمد
    يتناول هذا البحث دور الخطاب العاطفي في القرآن الكريم في مواجهة تحديات الأمن النفسي والاجتماعي، وذلك من خلال التعرض لبعض الآيات القرآنية ودراستها لإظهار الدلالة على هذا الموضوع وبيان أهميته باعتبار أن القرآن الكريم قد اعتنى بأمن الإنسان والمجتمع، وهذه الدراسة تهدف إلى كيفية الاستفادة من منهج ووسائل الخطاب العاطفي في القرآن الكريم لأجل إقامة وتحقيق الأمن الذي يعد الشغل الشاغل لكل إنسان وللدول والمجتمعات، سواء من ناحية التكوين أو التشريع؛ وذلك من منطلق أن الأمن على اختلاف تقاسيمه يعد من أهم مرتكزات النهضة والعمران والاستدامة البشرية؛ وعليه فهذا البحث موجه لدراسة الخطاب القرآني ودوره في مجابهة التحديات النفسية والاجتماعية للفرد والمجتمع. This research deals with the role of emotional discourse in the Holy Quran in facing the challenges of psychological and social security, considering that the Holy Quran has taken care of the security of the human being and society, and this study aims at how to benefit from the method and means of emotional discourse in the Holy Quran in order to establish and achieve security, which is the main concern of every human being and of states and societies, whether in terms of formation or legislation; This is based on the fact that security, in its various forms, is one of the most important pillars of human renaissance, development and sustainability.
  • Item
    مستوى-التلكؤ-الأكاديمي-لدى-تلاميذ-المرحلة-الثانوية-دراسة-ميدانية-بمدينة-ورقلة
    (جامعة غرداية, 2023-03-31) ميم, سميرة; ولاد حيمودة, جمعة; الشايب, خولة
    The current study aimed to know the level of academic procrastination among secondary school students in the city of Ouargla and to know the significance of the differences in the level of academic procrastination according to gender, academic level, and academic specialization. After confirming its psychometric properties, which was applied to the study sample estimated at 171 male and female students at the high school level of Al- Qasr, C. Sherif Ali Mellah and Abdel Majid Boumada in Ouargla, the study concluded that the level of academic sluggishness is low among secondary school students, and that there are no statistically significant differences Academic procrastination is due to gender, academic level, and that there are statistically significant differences in academic procrastination due to the academic specialization variable (scientific, literary) in favor of the scientific specialization.
  • Item
    Contemporary Management Trends in Public Health Institutions
    (جامعة غرداية, 2024-09-01) نور الدين, محجوب; عبد القادر, عكوشي
    The healthcare sector emerges as a paramount facet, serving as a determinant of economic life's evolution and as a pivotal metric in assessing societal well-being. This recognition has spurred the adoption of varied governance approaches across nations, each geared towards achieving operational efficiency, service excellence, and economic efficacy concomitantly. Within the sphere of healthcare administration, diverse international experiences unveil a mosaic of management paradigms, marked by nuanced differentiations in approach. Confronted with the intricate dynamics of this environment and the imperative for expeditious outcomes from public health institutions, a conscientious effort has been directed toward the refinement of management processes. This strategic endeavor manifests an inclination towards a delegative paradigm, affording prominence to local actors. These actors, whether from the local community or internal stakeholders within these institutions, constitute a focal point in a trajectory dedicated to augmenting performance and elevating service quality.
  • Item
    تغير لدى الأسرة الجازئرية خلال القرن الحادي والعشرين
    (جامعة غرداية, 2024) إلياس, قدة; كمال, عويسي; فوزي, لوحيدي
    نسعى من خلال ىذا الدقال إلذ تتبع التغتَات التي شهدىا المجتمع الجزائري والظروف التي مر بها خلال الفتًة الأختَة وخصوصا على مستوى النسق الأسري، وذلك بهدف إبراز التغتَات التي طرأت على الأسرة الجزائرية وخاصة على مستوى البناء والوظائف والروابط، و تقدنً حوصلة عامة عن الرابط الاجتماعي وخصائصو خلال ىذه الفتًة، مرورا بالعديد من الدراحل، أي أثناء الفتًة الاستعمارية ثم بعد الاستقلال إلذ الفتًة التي نعيشها الآن، ففي الدرحلة الاستعمارية شهدت الأسرة الجزائرية تدىورا وانقسامات كبتَة لشا أدى إلذ تفكك للرابط الاجتماعي، ثم مرحلة ما بعد الاستقلال التي شهدت أشكالا خاصة من التضامن والتًابط القائم على الأخوة كشكل من أشكال الرابط الاجتماعي ، وصولا إلذ الدرحلة الحالية التي عرفت برولات كبتَة ) اجتماعية، ثقافية، اقتصادية وسياسية( كان لذا أثر واضح على بنية الرابط الاجتماعي، بحي توصلنا إلذ أن ىذا التغتَ الذي يشهده الرابط الاجتماعي في الأسر الجزائرية، جاء امتداد للعديد من التحولات والتغتَات التي شهدتها الأسر الجزائ رية. الكلمات الدفتاحية :رابط اجتماعي/ لرتمع جزائري/أسرة جزائرية/ تغتَ اجتماعي. Through this article, we seek to trace the changes that Algerian society has witnessed and the circumstances it has gone through during the recent period, especially at the level of the family system, with the aim of highlighting the changes that have occurred in the Algerian family, especially at the level of structure, jobs and ties, and to provide a general overview of the social bond and its characteristics during This period, passing through many stages, that is, during the colonial period, then after independence, until the period we are living in now. In the colonial stage, the Algerian family witnessed deterioration and major divisions, which led to the disintegration of the social bond, then the post-independence stage, which witnessed special forms of solidarity and existing interdependence. On brotherhood as a form of social bond, up to the current stage that witnessed major transformations (social, cultural, economic and political) that had a clear impact on the structure of the social bond, so that we concluded that this change that the social bond is witnessing in Algerian families came as an extension of many Of the transformations and changes witnessed by Algerian families.
  • Item
    مبدأ التلازم والتناسب في الدفاع المشروع دراسة مقارنة بين الفقه الإسلامي والتشريع الوضعي
    (جامعة غرداية, 2020) محمد, بن صدوق; مصطفى, وينتن
    من المعلوم أن القانون والشريعة يبيحان لمن تعرض لخطر غير مشروع حال أو على وشك الوقوع على نفسه أو ماله، أن يدرأ ويرد هذا الاعتداء باعتداء مماثل له أو أقل منه جسامة، إذا لم يتمكن من تجنب الاعتداء أو اللجوء إلى السلطات المختصة، وهذا ما يعرف بقيام حالة الدفاع الشرعي، وحتى ينشأ الحق في هذا الدفاع وفقا لما جاء في التشريع الوضعي والفقه الإسلامي، يستلزم توافر شروط معينة في فعل الاعتداء، وفي فعل الدفاع من جهة أخرى، ومن أهم هذه الشروط: التلازم والتناسب بين الاعتداء ورد الاعتداء، حتى لا يحدث تجاوز في حدود الدفاع الشرعي. وهو ما نتناوله في هذه الورقة البحثية والتي تهدف إلى بيان أركان الدفاع الشرعي وتحليل عناصره والأحكام المنظمة له، خاصة الدفاع وبالأخص تقدير التناسب والمعيار الواجب اتباعه لتكييف حالة الدفاع الشرعي. اقتضت ضرورة الدراسة أن نقسم هذه الورقة البحثية بعد المقدمة إلى محورين، نتناول في الأول شروط الاعتداء، وفي الثاني شروط الدفاع؛ في التشريع الوضعي والفقه الإسلامي، وخاتمة فصلنا فيها أهم النتائج: كالتناسب بين الدفاع والاعتداء الذي لا يعني التناسب المطلق، فوجود تفاوت بين الدفاع والاعتداء مقبول منطقيا ولا ينفي التناسب، ومعيار التناسب موضوعي دون إهمال المعيار الشخصي، وهو من تقدير قاضي الموضوع.It is a known fact that both law and Shari’ah authorized to the one who is subject to an immediate and illegal danger that is hurting him or his wealth, to banish this aggression with similar. One of the most important conditions is the concomitant and proportionality between the aggression and the response to it. This is our subject in the present research paper, which aims at stating the legal defense basis then at analyzing its elements and the regulating provisions especially the defense and in particular, in estimating the proportionality and the standard to be followed to adapt the legal defense situation. In our study, it was necessary for this paper to be divided after the introduction into two axes; the first one is dealing with the aggression conditions and the second is dealing with the defense conditions in the dispositive legislation and Islamic jurisprudence. Then, in the conclusion, we have decided on the most important results: The proportionality between defense and aggression, which does not mean absolute proportionality and the standard of proportionality is objective without neglecting the personal standard which the judge case estimation.
  • Item
    مستوى ممارسة العدالة التنظيمية في واقع المؤسسة الجزائرية
    (جامعة غرداية, 2023-09-01) محمد, قرويل; علي, بونوة
    هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع مستوى ممارسة العدالة التنظيمية بأبعادها الثلاثة ( العدالة التوزيعية والعدالة الإجرائية والعدالة التعاملية أو التفاعلية ) في المؤسسة الجامعية زيان عاشور بالجلفة وذلك من خلال وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس في قسم علم الاجتماع، اعتمدنا في هذه الدراسة الميدانية على أحد أهم الأدوات في جمع البيانات والمعلومات في البحوث الاجتماعية وهي الاستمارة والتي تكونت من أربع محاور و25 عبارة تم توزيعها بعد إجراء المسح الشامل على 50 أستاذ موظف في قسم علم الاجتماع، وبعد جمع البيانات ومعالجتها إحصائيا وسوسيولوجيا توصلت الدراسة إلى أن مستوى ممارسة العدالة التنظيمية بأبعادها الثلاثة في واقع جامعة زيان عاشور بالجلفة هو مستوى متوسط، ويرجع ذلك إلى جملة من العوامل حسب وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس في قسم علم الاجتماع منها ما يتعلق بالجانب القانوني والإجرائي من ناحية التطبيق في أرض الواقع ومنها ما يتعلق بنظام الحوافز والمكافآت غير الواضح ومنها ما يتعلق بمنظومة العلاقات التي تربط الإدارة بالأساتذة، كل هذه المتغيرات لعبت دورا كبيرا في أن يكون مستوى ممارسة العدالة التنظيمية متوسطا في واقع المؤسسة الجامعية زيان عاشور بالجلفة. The objective of this research was to investigate the extent to which organizational justice is being implemented in its three dimensions (distributive justice, procedural justice, and interactional justice) at Zian Achour University in Djelfa, as perceived by faculty members in the Department of Sociology. A questionnaire was utilized as the primary tool for data collection, comprising four sections and 25 statements, which were distributed among 50 staff members in the Department of Sociology following an extensive survey. The data was then processed statistically and sociologically, leading to several findings that indicate an average level of organizational justice implementation in all three dimensions at Zian Achour University in Djelfa. This is attributed to various factors from the perspective of the faculty members in the Department of Sociology, such as legal and procedural aspects of implementation in practice, unclear incentive and reward systems, and relationship dynamics between administration and faculty members. These variables have significantly contributed to the average level of organizational justice implementation in reality at Zian Achour University in Djelfa.